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TANDONNET & ASSOCIÉS
AVOCATS

Nos champs d’intervention

Domaines d'activité

Présentation du cabinet

Implanté depuis plus de 60 ans dans le Lot-et-Garonne, à Agen et à Villeneuve-sur-Lot, le Cabinet fondé par Maître Jacques TANDONNET et Maître Jean ISSANDOU a su s'adapter, se moderniser et se développer en respectant des principes de sérieux, de rigueur et de compétence en alliant tradition et modernité.

En savoir plus

Notre équipe

Maître Yves TANDONNET

Avocat Associé
Domaines de compétence :
  • Droit de la famille
  • Droit rural
  • Mesures conservatoires
  • ...
+ 1 autre domaine
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Maître Jean TANDONNET

Avocat Associé
Domaines de compétence :
  • Assurances
  • Droit bancaire
  • Droit civil
  • ...
+ 1 autre domaine
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Maître Hélène GUILHOT

Avocate Associée
Domaines de compétence :
  • Droit Immobilier
  • Généraliste
  • Mesures conservatoires
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Maître Anne-Sophie RIGAL

Avocate Collaboratrice
Domaines de compétence :
  • Droit du travail
  • Droit Pénal
  • Santé, responsabilité et préjudice corporel
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Maître Tiphaine DELAGE

Avocate Collaboratrice
Domaines de compétence :
  • Droit civil
  • Droit commercial
  • Droit de la famille
  • ...
+ 1 autre domaine
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Nos actualités

Bien grevé d’usufruit : comment se déroule l’attribution préférentielle ?

Publié le : 14/05/2025 14 mai mai 05 2025 14h33 14 33
Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine
Bien grevé d’usufruit : comment se déroule l’attribution préférentielle ?
L’attribution préférentielle d’une entreprise agricole est prévue par les articles 831 et suivants du Code civil. Ce mécanisme permet à un héritier...

Clause de non-concurrence : l’employeur doit se décider avant le départ effectif du salarié !

Publié le : 13/05/2025 13 mai mai 05 2025 09h37 09 37
Droit du travail - Salariés / Relation individuelles au travail
Clause de non-concurrence : l’employeur doit se décider avant le départ effectif du salarié !
Lorsque le contrat de travail est rompu sans exécution du préavis, notamment en cas de licenciement pour inaptitude sans possibilité de reclassemen...

Heures de nuit, durées maximales, bulletins de paie : la Cour de cassation recadre les obligations de l'employeur

Publié le : 07/05/2025 07 mai mai 05 2025 12h10 12 10
Droit du travail - Salariés / Relation individuelles au travail
Heures de nuit, durées maximales, bulletins de paie : la Cour de cassation recadre les obligations de l'employeur
Un récent pourvoi rappel aux employeurs les obligations en matière de preuve du paiement des salaires, notamment pour les heures de nuit et sur les...
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